zur Zeit b.a.w. keine Durchführung eigener Präsenztrainings
Menschen brauchen Führung. Führung von Menschen erfordert fachliche und persönliche Kompetenz.
Zur Kompetenz von Projektleitern gehört die Fähigkeit, die richtige Dimensionierung der Vorgehensmodelle und Instrumente des Projektmanagements für das jeweilige Projekt zu wählen.
Ein Projekt endet nicht mit dem Abschlussbericht: die Verifizierung, ob die angestrebten Projektziele auch wirklich realisiert wurden, sichert den ökonomischen Erfolg des Unternehmens. Und die bewusste „Rückgabe“ der Projektmitarbeiter in ihre Heimatbereiche sichert deren berufliche Existenz ebenso wie die Bereitschaft aller, auch künftig Projekte zu unterstützen.
Einmal Gelerntes aktuell zu erhalten, permanent wieder aufzufrischen und so den vorhandenen Werkzeugkasten um neue Bausteine zu erweitern ist Teil des lebenslangen Lernens, das Menschen wie Unternehmen fit erhält für die Bewältigung auch schwieriger Situationen.
Hierzu bietet KMB Kalus folgende
Lösungen an:
Alle hier vorgestellten Seminare und Ergänzungsmodule können so wie beschrieben durchgeführt werden, gern aber auch angepasst an die Anforderungen Ihres Unternehmens.
3-Tages-Seminar „Fokus Projektmanagement – Planung, Durchführung und Controlling richtig dimensionieren“
Jeweils 2-tägige Ergänzungsmodule:
Ergänzungsmodul: Individuelles Coaching für Nachwuchs-Projektleiter